Den Wandel gestalten.

Wollen Sie sich und Ihr Unternehmen wandeln? Prozesse neu gestalten, Mitarbeiter Potentiale entfalten und das + Ihrer Unternehmenswerte neu entdecken? Gemeinsam eine zukunftsfähige Unternehmenskultur leben und gemeinsam in eine dynamische Zukunft gehen?

 

Wir begleiten Sie auf dem Weg in der Veränderung. Wir glauben an das + gelebter Werte, das + aktiver Kooperationskultur, das + in Ihren Mitarbeitern und den Erfolg durch Engagement und Motivation.

Entfalten Sie Ihr Unternehmenspotential mit uns!

#ShapingOrganizations #NewWork #DigitalTransformation #CultureChange #Co-Creation #Strategy #Workshops #Coaching #Supervision #ConflictResolution #Soft-Skilling #ResilienceTraining #HumanCentered #BusinessInnovation #OrganizationalDevelopment

Ihr Unternehmen +
Ihre Kompetenzen =
Ihre Unternehmenskultur

Identität und Sinn schaffen +

Gemeinsame Werte + Kooperation =
verbindliche Unternehmensidentität

Als erfahrene Spezialisten für Organisationsentwicklung unterstützen wir Sie und Ihre Mitarbeitenden dabei, die gemeinsam erarbeiteten Werte zu verstehen und danach durch Kooperation nach innen und aussen zu handeln. Für die Entfaltung Ihrer Unternehmenskultur:
entwickeln wir mit Ihnen ein Leitbild und Werte
legen wir mit Ihrem Team Leitbildprozesse für Führungs-, HR- und Kommunikation fest
leiten wir eine nachhaltige Teamentwicklung ein

Den Wandel leben +

Veränderung formulieren + Veränderung leben = wirksames Changemanagement

Als Ihr Sparringspartner begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihren Veränderungsprozess. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren Mitarbeitenden frühzeitig die neuen Perspektiven in einem gemeinsamen Denk- und Entwicklungsprozess begreifbar zu machen und sie zu motivieren, Ihre Kräfte produktiv und überzeugt für den gelungenen Wandel zu aktivieren. Denn für ein erfolgreiches Changemanagement braucht es alle im Unternehmen. Dabei setzen wir auf eine klare Gestaltung des Prozesses, um Sie professionell bei der erfolgreichen Umsetzung Ihrer neuen Ausrichtung begleiten zu können.

Nachhaltige Teamentwicklung +

Motivierende Führungskräfte +
engagierte Mitarbeitende =
nachhaltige Teamentwicklung

Sie wollen in Ihrem Unternehmen neue Teams aufbauen oder bestehende Teams umstrukturieren?
Ein gut funktionierendes Team besteht aus Personen, die sich fachlich und menschlich verstehen. Sie setzen sich die passenden Rahmenbedingungen und Strukturen, die sie gemeinsam zum Erfolg führen.
Bei der Teamentwicklung unterstützen wir Sie dabei, rasch und effizient die beste Teamkonstellationen aufzustellen, Mitarbeitende und Führungskräfte zu coachen. Wir begleiten Sie und Ihr Team, aus eigenem Engagement und ohne Druck kontinuierlich erfolgreiche Leistungen zu bringen.

Konflikt Management +

Konflikt + konstruktives Ergebnis =
erfolgreiche Mediation

In unserer hochintensiven Arbeitswelt mit vielen komplexen Herausforderungen bleibt oft eine Eigenschaft der Mitarbeitenden auf der Strecke: die Selbstreflexion und das Sich-Hinterfragen. Dadurch können Konflikte zwischen einzelnen Kolleginnen und Kollegen oder zwischen Teams eskalieren. Wir arbeiten mit Methoden aus der Mediation, der Teamentwicklung sowie dem systemischen Coaching. Wir begleiten die Parteien bei der Lösung ihres Konflikts und finden mit ihnen neue Wege der Zusammenarbeit.

Starkes Talentmanagement +

Potenziale entdecken + Mitarbeitende fördern =
starkes Talentmanagement

Sie benötigen die richtige Fachkraft an der richtigen Position im Unternehmen? Sie wollen passende Stellenprofile schaffen, die Ihr Unternehmen weiterbringen? Wir optimieren Ihre Personalstrategie, unterstützen Sie beim Aufbau Ihres Talentmanagements und in der Personalbetreuung.

Empatische Kommunikation +

Klare Inhalte +
menschliches Informationsmanagement =
Motivation durch Kommunikation

Sie haben eine Unternehmenskultur definiert, die sich an Werte orientiert und wollen diese auch im Alltag leben. Der wichtigste Baustein dafür ist eine durchgängige interne Kommunikation. Diese dient nicht nur zielgerichtet und transparent zu informieren, sondern ist auch ein wesentlicher Faktor in der Mitarbeitermotivation. Wir entwickeln mit Ihnen interne Kommunikationsmassnahmen zur Implementierung der Werte und der neu geschaffenen Strukturen aus der Organisationentwicklung. Damit stellen wir sicher, dass ihre Mitarbeitenden aktiv einbezogen sind und fördern den kontinuierlichen Dialog sowie den Informations- und Wissenstransfer untereinander.

Ihr Weg in die Transformation

1

Analyse

Neugierig blicken wir auf Ihre Organisation und analysieren Prozesse,  Potentiale und Kultur.

2

Strategie

Gemeinsam entwickeln wir in Co-Creation Schritte für eine nachhaltige Transformation.

3

Implementierung

Menschlich begleiten wir Sie mit unseren Kompetenzen und gestalten und entfalten mit Ihnen Ihre Evolution.

4

Etablierung

Durch regelmässige Evaluationsschleifen sichern wir Ihren Prozess und begleiten Sie im Wandel.

New Work.